V tejto voľbe máte prístup k evidencii a prepočtu nárokov na stravné z pohľadu celej organizácie za daný mesiac. Spôsob práce je podobný ako pri prístupe cez jednotlivé role osôb, ako bolo popísané v predchádzajúcej kapitole. Rozdiel je iba v spôsobe zobrazenia, keďže v tejto voľbe máte nároky zobrazené pre všetkých zamestnancov.
Pre zobrazenie nároku na stravné je nutné zadať mesiac v políčku Mesiac a rok v políčku Rok, za ktorý sa nárok na stravné spracováva a následne kliknúť na tlačidlo Načítať.
Voľbou Import skutočnej dochádzky cez tlačidlo Doplnky môžete importovať hromadne dochádzku pre všetkých zamestnancov na danej organizácii typu Humanet potvrdením výberu zamestnancov. Po stlačení tlačidla Import skutočnej dochádzky systém ponúkne zoznam rolí. Označte požadovaných zamestnancov a stlačte tlačidlo OK.
UPOZORNENIE: Ak používate modul Spracovanie dochádzky, potom sa aktívnosť rolí pre import dochádzky pozerá na aktívnosť v dochádzke, nie v personalistike. Ak pred importom v Zozname rolí chýba zamestnanec, potom je potrebné kontaktovať spracovateľa modulu Spracovanie dochádzky.
Po spustení importu vybehne hlásenie o vykonanom importe, ktoré potvrďte tlačidlom Zatvoriť.
Po vykonanom importe stlačte tlačidlo Prepočet nároku.
UPOZORNENIE: Nezabudnite vždy po zmene dochádzky vykonať prepočet nároku, aby sa zmeny v nároku prejavili.
Voľbou Import plánovanej dochádzky cez tlačidlo Doplnky môžete importovať hromadne dochádzku pre všetkých zamestnancov na danej organizácii typu Humanet potvrdením výberu zamestnancov. Pri importe plánovanej dochádzky je nutné zadať do mesiaca číslo nasledujúceho mesiaca (za ktorý chcete vydávať vopred) a stlačiť tlačidlá Načítať a Prepočet nároku. Až následne môžete importovať plánovanú dochádzku.
Po stlačení tlačidla Import plánovej dochádzky systém ponúkne zoznam rolí. Označte požadovaných zamestnancov a stlačte tlačidlo OK.
V hlavičke Nároku na stravné je možné využiť rýchly výber editácie aj pre iného zamestnanca.
Ručnou úpravou dochádzky a následným použitím tlačidla Prepočet nároku, môžete vykonávať zmeny v nároku na stravné pre daného zamestnanca.